理容師・美容師の
採用プロジェクト
2020 ENTRY
稼ぐ、働く、休む。バランスが一番。MAMA’S深江店 スタイリスト濵田 美春 MIKA HAMADA
Interview

稼ぐ、働く、休む。
バランスが一番。

MAMA’S深江橋店 チーフ
濵田 美春 MIKA HAMADA
INTERVIEW
INTERVIEW
スキルアップのために何を学ぶか。自由性が仕事のやる気に繋がる。

美容師でも帰宅時間が早く
家庭や自分の時間を持てる。

カットの受付時間は18:30と他の美容室と比べて早く、帰りが終電になってしまうなど遅くなってしまうことはありません。
レッスンも自主性を重視しているため、閉店後のスケジュールは自分でコントロールできます。
夜の大切な時間を家事や趣味などプライベートに使用できるのは、毎日良いコンディションで働く上でとても重要なことですし、実際に毎日軽やかな気持ちでお仕事ができています。
ノルマは無し。人間関係が豊かで働きやすい環境。

ノルマは無し。
人間関係が豊かで働きやすい環境。

勿論目標はありますが、ノルマといったものはないのでスタッフ同士ギスギスしたりせず、良好な人間関係を築けていて、働きやすい美容室だと思います。
店舗全体の売り上げが全員に還元されるので、お互いに助け合いの精神を持ってお仕事ができていて毎日スタッフ間でも笑顔が飛び交い、お客様からの好印象にも繋がっていると思います。
人間関係は仕事を続ける上で大きな要素ですから、良い環境だと感謝しています。
先輩たちの年齢層が幅広い分学びが豊富で評価につながる。

先輩たちの年齢層が幅広い分
学びが豊富で評価につながる。

他の美容室に比べて美容師の年齢層の幅が広いのがMAMA'S の面白いところです。
若いスタッフからは新しい情報を学べ、経験豊かなスタッフからはお客様への応対方法や技術が学べます。
特に経験を積んだスタイリストの方は教え方に優れた方も多くいらっしゃり、自ら気になったことを聞いていけば、どんんどん成長できます。
成長が評価される社風なので、実力がつけば給与アップにもつながりますね。
ストレスレスな環境こそ働く上で大切なこと。

Message

ストレスレスな環境こそ
働く上で大切なこと。

よくある美容室の慢性的に遅い帰宅時間や、ギスギスした人間関係、なかなか成長できない閉鎖的な環境などはどれも美容師にとって負担となり、仕事自体は好きなのに、辞めるという選択肢を選ばなくてはならなくなってしまったということをよく聞きますが、MAMA'Sではストレスなく仕事に集中できるのが魅力だと思っています。
ぜひ一緒にこれからのMAMA'Sをつくっていきましょう。
MAMA'S 深江橋店 チーフ 美容師 濵田 美春